（一） 主要职能

1、负责全市有关国家行政机关公务员录用考试的考务工作；

2、负责全市录干、社会招干考试的考务工作；

3、负责全市专业技术资格考试的考务工作；

4、负责全市执业资格考试的考务工作；

5、负责全市职称外语、计算机及其它有关考试的考务工作；

6、负责全市机关事业单位技术工人确定技术等级考试的考务工作；

7、负责全市各类人才测评及服务工作；

8、接受社会委托，承办各类人员考试的考务工作；

（二）2022年主要工作任务

组织开展山西省公务员录用考试、市直事业单位招聘考试、专业技术资格考试、执业资格考试、全市机关事业单位技术工人确定技术等级考试、接受社会委托，承办各类人员考试的考务工作。

部门预算单位构成：

预算部门：阳泉市人事考试中心

二、2022年单位预算安排情况说明

（一）收入预算总体安排情况及与上年增减变化原因说明

例：2022年收入预算734.39万元，比2021年增加7.56万元，增长1.04%，主要原因是单位性质转变为财政全额拨款事业单位，2022年度新增一人，相应的工资福利支出增多。

（二）支出预算总体安排情况及与上年增减变化原因说明

例：2022年支出预算734.39万元，比2021年增加7.56万元，增长1.04%，主要原因是单位性质转变为财政全额拨款事业单位，2022年度新增一人，相应的工资福利支出增多。

（三）一般公共预算资金支出安排情况与上年增减变化原因说明。

1．2022年基本支出154.39万元，比2021年增加21.02万元，主要原因是2022年度新增一人，相应的工资福利支出增多

2．2022年项目支出580万元，比2021年减少13.46万元，主要原因是2021年办公取暖费列为项目，2022年办公取暖列入了基本支出。

（四）政府性基金支出预算情况

阳泉市人事考试中心2022年没有使用政府性基金预算拨款安排的支出。

三、其他重要事项

（一）“三公”经费安排情况及增减变化原因

2022年一般公共预算安排的“三公”经费预算3.6万元，与2021年相比无变化。其中：公务用车运行维护费3.6万元。

（二）机关运行经费安排使用情况

本部门单位没有相关内容。

（三）政府采购信息

阳泉市人事考试中心2022年没有专门设置政府采购预算。

（四）国有资产占有使用情况

1.车辆情况：金杯车两辆

2.房屋情况：办公地址：阳泉市北大街建设银行广场支行五层；办公面积：借入其他单位300平方米。

（五）重点项目预算的绩效目标等预算绩效情况说明

1.绩效目标情况

2022年财政批复本单位绩效目标的项目有1个，涉及一般公共预算资金550万元

2.绩效管理情况

（六）名词解释

1.基本支出：为保障机构正常运转、完成日常工作任务而发生的人员支出和公用支出。

2.项目支出：在基本支出之外为完成特定行政任务和事业发展目标所发生的支出。

3.“三公”经费：市直部门用一般公共预算安排的因公出国（境）费、公务用车购置及运行费和公务接待费。其中，因公出国（境）费反映单位公务出国（境）的国际旅费、国外城市间交通费、住宿费、伙食费、培训费、公杂费等支出；公务用车购置费反映公务用车车辆购置支出；公务用车运行维护费反映单位按规定保留的公务用车燃料费、维修费、过路过桥费、保险费、安全奖励费用等支出；公务接待费反映单位按规定开支的各类公务接待支出。

4.机关运行经费：行政单位和参照公务员法管理的事业单位使用一般公共预算安排的基本支出中的日常公用经费支出。

5.政府购买服务：政府按照一定的方式和程序，把属于政府职责范围且适合通过市场化方式提供的服务事项，交由符合条件的社会力量和事业单位承担，并根据服务数量和质量等向其支付费用的行为。

四、2022年阳泉市人事考试中心预算信息公开表（见附件）

附件1: 2022年阳泉市人事考试中心预算公开表

附件2: 2022年阳泉市人事考试中心项目绩效申报表